金秋九月结硕果 丹桂飘香话丰收，在这秋高气爽、阳光灿烂的日子里，我校特组织全体班主任召开了2022年秋期第一次班主任论坛。“持续奋斗新学年·管理育人谱新篇”，会议邀请了全体领导班子，由刘质朴校长主持了此次会议。

会议开始，由刘质朴校长为同志们总结上学期的各方面工作，提到在班级管理方面，上学期大部分班级都做的非常好，班级职责明确，学习氛围浓厚，认可各位老师在班级管理中的各项付出，也提到了开学伊始，有些班级各项工作还没有踏上正轨，部分班主任可能在班主任工作中上缺乏经验，班级管理还有许多不足，希望此次班主任论坛的召开，可以为新人班主任指点迷津，在以后的班级管理上更进一步。

  会议第二项，由普高升学部戚延平主任为老师们分享了三年级班主任老师的主要举措，针对刚刚实习返校的学生，调整个人生活习惯学习习惯，坚持每天“四进班”，组织学生进行专业课背诵，班主任全程陪伴学生进行早读。各位老师也会根据各班情况，在静校、午休时间在班陪伴学生学习，默背。因为有了老师的陪伴，学生的学习习惯也培养出来了，班级学习氛围浓厚。

从卫生、纪律等方面每日检查，三餐后打扫调整，创造一个美好的班级环境。针对学生的学习情况和学习状态进行家访，与家长沟通聊天，面对面家访以及打电话深入了解学生在家的情况和学习习惯。各方面的举措让学习状态调整的更自律。

  针对班级学生情况进行行为感化，与同学们聊天，在班里适当放一些舒适的音乐。调整学生的心理状态，加强班级凝聚力。

职二年级刘水主任为各位班主任们分享班级治理经验。寄予希望，树立目标。首先从学生个人目标进行分析，针对大部分学生对目标和未来迷茫的问题进行总结分析。对学生进行优秀毕业生的案例分享，让学生们在心理和行动上不能放弃自己，相信自己相信老师，能带领自己考上理想的大学。集中组建学习团队，根据学生情况，将学习好和自律性差的同学调整结合，使两个学生的优缺点相互补充，学习好的同学带动学习差的学生，调整学习结构，实现学习共享经验互助。

建立健全班级制度，纪律方面，在允许中禁止，适当的奖励主动学习的学生，惩罚表现差的学生；卫生方面，卫生责任具体落实到个人，具体工作具体落实。做班干部坚强的后盾，要给班干部管理班级的底气，公平公正的对待所有学生，不能因为个人原因在班里假公济私等等不好的影响。

由职一年级徐倩老师分享经验。在分享中首先谈到要重视学生的安全问题，是我们在班级管理中的重点问题。包括学生的请假情况，再确认是家长本人的情况下，要及时跟家长沟通请假时间返校情况，要确保学生的外出安全。

及时跟学生沟通，针对安全、违纪等方面进行严格要求，设置班会，建立健全的班干部团队。针对班级情况积极调整班级公约，在班规上有设置有落实，不能在管理上不了了之。每周进行班干部汇报会议，总结本周的工作经验，出现的问题以及下一步改进的方向和内容。下放权力和尊重班干部的管理，班干部管理过程中肯定会出现失误，但是作为班主任不能盲目指责，具体问题具体分析。

会议第三项，由宋林芝副校长根据班主任工作和班级管理方面为大家指导工作，从学生自主管理和情景模拟处置两个方面进行指导培训。宋校长指出，在学生自主管理中，要充分肯定学生的主导位置，根据学生不同的特点进行鼓励教育，也可以分为班级学生管理，班级班干部团队建设，班级学生习惯的整改几个方面。设置完善的班级公约，提倡“事事有人做，人人有事做”。

在会议上，宋校长为大家分享了她在参与班主任能力大赛时的过程，从真切的话语中，班主任们也能深刻感受到她付出的辛苦和泪水，深深的被宋校长的辛苦付出所感动和敬佩。还亲切的与班主任老师互动，让整个会议的氛围轻松、有趣，干货满满。

会议最后张一鸣副校长为班主任老师们再次强调了校园安全和学生安全的问题。学生来校学习，个人的生命安全是重中之重。要加强对班级学生的管理，要做到对学生“知学情、知性情、知去向”，保证学生在校的安全。

会议的最后由李永敬校长为此次会议做总结讲话，身教大于言传的效果，他强调班主任工作的责任重大，身为班主任不仅可以将正反馈无限放大，也能让负反馈影响到孩子成长，所以老师们需要怀着一颗敬畏之心！对孩子心存敬畏、对自身职业的特殊性心存敬畏、对所承担的使命心存敬畏！